Pe site-ul Primăriei Piteşti a fost publicat un anunţ privind organizarea unor concursuri pentru ocuparea, pe perioadă nedeterminată, a unor posturi vacante .

 Primăria Municipiului Piteşti organizează, în data de 07.07.2015, ora 10.00,la sediul său din Piteşti, strada Victoriei nr. 24, concurs pentru ocuparea, pe perioadă nedeterminată, următoarelor posturi vacante:

A. 1 post vacant de portar în cadrul Serviciului Achiziţii, Administrativ.

Condiţiile pe care trebuie să le îndeplinească participanţii la concurs sunt următoarele:

a)      studii liceale, absolvite cu diploma de bacalaureat;

b)      vârsta de minimum 18 ani împliniţi;

c)      vechime în muncă, minim 1 an;

d)     atestat privind exercitarea profesiei de agent de pază eliberat de Inspectoratul Judeţean de Poliţie;

e)      certificat de absolvire a cursurilor de calificare profesională în domeniul „agent de securitate”;

f)       capacitate deplină de exerciţiu;

g)      stare de sănătate corespunzătoare pentru exercitarea funcţiei de portar, atestată de medicul de familie sau medicul de specialitate medicina muncii;

h)      nu a fost condamnat pentru săvârşirea unei infracţiuni contra umanităţii, contra statului sau contra autorităţii, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiţiei, de fals ori a unor fapte de corupţie sau a unei infracţiuni săvârşite cu intenţie, care ar face-o incompatibilă cu exercitarea funcţiei vacante pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea.

i)        nu a avut contractul de muncă desfăcut pentru motive prevăzute de art. 56 lit. (f) sau (h) si art.61 lit.(a), (b) sau (c) din Codul Muncii, republicat.

 

B. 3 posturi vacante de îngrijitoare în cadrul Serviciului Public Creşe.

Condiţiile pe care trebuie să le îndeplinească participanţii la concurs sunt următoarele:

a)      studii liceale, absolvite cu diploma de bacalaureat;

b)      vârsta de minimum 18 ani împliniţi;

c)      capacitate deplină de exerciţiu;

d)     stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată de medicul de familie sau medicul de specialitate medicina muncii;

e)      nu a fost condamnat pentru săvârşirea unei infracţiuni contra umanităţii, contra statului sau contra autorităţii, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiţiei, de fals ori a unor fapte de corupţie sau a unei infracţiuni săvârşite cu intenţie, care ar face-o incompatibilă cu exercitarea funcţiei vacante pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea.

f)       nu a avut contractul de muncă desfăcut pentru motive prevăzute de art. 56 lit. (f) sau (h) si art.61 lit.(a), (b) sau (c) din Codul Muncii, republicat.

 

Concursul constă în susţinerea următoarelor probe:

ü  07.07.2015, ora 10.00 – proba scrisă;

ü  10.07.2015, ora 10.00 – interviul.

Actele necesare pentru participarea la concurs şi tematica concursului se pot obţine de la Primăria Municipiului Piteşti, str. Victoriei nr. 24, intrarea „D”, Compartimentul  Relaţii Publice.

Relaţii suplimentare se pot obţine de la Biroul Management Resurse Umane si Protectie Civila  camera 12 sau la telefon 213994, interior 219.

Termenul limită pentru depunerea dosarelor de înscriere la concurs este data de 26.06.2015, orele 12.30.

Pentru actele necesare, pentru postul de portar, click aici. 
Pentru bibliografie, pentru postul de portar, click 
aici.
Pentru actele necesare, pentru postul de îngrijitoare, click 
aici. 
Pentru bibliografie, pentru postul de îngrijitoare, click 
aici
.


Cât de util a fost acest articol?

Faceți clic pe o stea pentru a-l evalua!

Rata medie 4 / 5. Număr de voturi: 1

Niciun vot până acum! Fii primul care evaluează această postare.

Autor:

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *